HiBob
Sync Frequency
Täglich & Stichtag
Connector Type
In eine Richtung mittels API
Data Flow
Hibob zu Workforce OS
Sync Trigger
Automatisch
Partner Überblick
Bob ist eine globale Plattform für die Unterstützung von nicht-traditionellen Organisationsstrukturen, die die moderne Arbeitswelt auszeichnen. Bob bietet zuverlässige, agile Technologie an, die die Besonderheiten von Personalprozessen in ein außergewöhnliches System packt, das den Arbeitsalltag von Personalprofis, Managern und Mitarbeitern revolutionieren wird. Mit dem API-Connector zu HiBob ermöglicht Papaya Global Klienten die Synchronisation der Lohn- und Gehaltsabrechnungs- sowie Personaldaten und Daten zu bezahltem Urlaub von HiBob zu Papaya Global. Der Connector unterstützt Personaldaten und Daten zu bezahltem Urlaub; User können auswählen, ob sie beide Arten von Daten oder nur eine integrieren.
Connector-Details
Mit dem API-Connector zu HiBob ermöglicht Papaya Global Klienten die Synchronisation von Personaldaten inkl. Informationen zu Grundgehalt und bezahltem Urlaub von HiBob zu Papaya Global. Der Connector unterstützt Personaldaten und Daten zu bezahltem Urlaub. Klienten können auswählen, ob sie beide Arten von Daten oder nur eine integrieren möchten. Die nachfolgenden Tabellen geben an, welche Felder für den Papaya Global-Connector relevant sind. Klicken Sie hier, um zu sehen, wie Papayas HiBob-Connector im Vergleich zu den Connectors unserer Konkurrenz abschneidet. Wichtiger Hinweis: Für eine komplettere Integrationserfahrung empfehlen wir die Verwendung unseres API-Connectors sowie unseres firmeneigenen HCM Cloud Connectors. Durch die Nutzung beider Lösungen können Sie nahezu alle Arten von Daten (Personal, bezahlter Urlaub, variable Daten und angepasste Datenfelder) mühelos integrieren. Mehr über unseren HCM Cloud Connector lesen Sie hier.
Mitarbeiter-Identifizierungs-Felder:
Hibob Ursprungsfeld |
Datenfluss |
Papaya Zielfeld |
| Angestellten-ID | Mitarbeiter ID (externe ID) | |
| Vorname | Vorname | |
| Nachname | Nachname | |
| Zweitname | 2. Vorname | |
| Displayname | Bevorzugter Name | |
| Rechtliches Geschlecht | Geschlecht | |
| Familienstatus | Familienstand | |
| Geburtsdatum | Geburtsdatum | |
| SVNR | Sozialversicherungsnummer | |
| Nationalität | Nationalität |
Mitarbeiter Kontaktdetailfelder:
Hibob Ursprungsfeld |
Datenfluss |
Papaya Zielfeld |
| Adresszeile 1 | Adresszeile 1 | |
| Adresszeile 1 | Adresszeile 2 | |
| Stadt | Stadt | |
| Bundesland | Bundesland | |
| Land | Land | |
| Postleitzahl | Postleitzahl | |
| Mobiltelefon | Telefonnummer | |
| Arbeits-E-Mail | ||
| Private E-Mail | Privat-E-Mail | |
| Notfall Vorname | Notfallkontakt Vorname | |
| Notfall Nachname | Notfallkontakt Nachname | |
| Notfall Beziehung | Notfallkontakt Beziehung | |
| Notfall Adresse | Notfallkontakt Adresszeile | |
| Notfall E-Mail | Notfallkontakt E-Mail-Adresse | |
| Notfall Telefon | Notfallkontakt Telefonnummer |
Mitarbeiter Anstellungsstatusfelder:
Hibob Ursprungsfeld |
Datenfluss |
Papaya Zielfeld |
| Anfangsdatum | Anstellungsdatum | |
| Kündigungsdatum | Kündigungsdatum | |
| Kündigungsgrund | Kündigungsart | |
| Vertrag | Art der Anstellung | |
| FTE | Vollzeitäquivalent | |
| Wochenstunden | Planmäßige Wochenstunden | |
| Derzeitiger Aktivstatus Startdatum | Anstellungsstatus Datum | |
| Status | Anstellungsstatus |
Mitarbeiter Job-Informationsfelder:
Hibob Ursprungsfeld |
Datenfluss |
Papaya Zielfeld |
| Bezeichnung | Job-Bezeichnung | |
| Abteilung | Kostenstellenbeschreibung | |
| Standort | Job-Standort |
Mitarbeiter-Vergütungsfelder:
Hibob Ursprungsfeld |
Datenfluss |
Papaya Zielfeld |
| Zahlungsbetrag | Bruttogehalt Betrag | |
| Zahlungswährung | Währung | |
| Aktiv-Stichtag | Stichtag | |
| Gehaltszahlungsart | Bezahlungsart | |
| Bezahlungsfrequenz | Bezahlungsfrequenz | |
| Zahlungszeitraum | Bezahlen pro |
Datenfelder zu bezahltem Urlaub von Mitarbeitenden:
Hibob Ursprungsfeld |
Datenfluss |
Papaya Zielfeld |
| Angestellten-ID | Mitarbeiter-ID | |
| Richtlinienart Displayname | Bezahlter Urlaub Art | |
| Anfangsdatum | Anfangsdatum bezahlter Urlaub | |
| Enddatum | Enddatum bezahlter Urlaub | |
| Dauer-Einheit | Einheit | |
| Gesamtkosten | Nettobetrag aufgewendet | |
| Beschreibung | Mitarbeiter-Anmerkung |
FAQs
Wie funktioniert die Integration zwischen HiBob und Papaya Global?
Die API-Integration ermöglicht die Synchronisation von relevanten Mitarbeiterdaten zwischen Hibob und Papaya. Diese Daten können u. a. Mitarbeiterinformationen (Namen, Kontaktdaten, Jobbezeichnungen, etc.), Beschäftigungsverlauf oder Details zur Vergütung beinhalten. Für die API-Integration müssen sichere Kommunikationskanäle zwischen Hibob und der Papaya-Plattform hergestellt werden. Dies beinhaltet Authentifizierungsprotokolle wie Service User ID und API-Token, um sicherzustellen, dass nur autorisierte Systeme auf die Daten zugreifen und sie austauschen können. Um den Datenaustausch zu erleichtern, haben Hibob und das Papaya-System einen Zuordnungsmechanismus definiert. Diese Zuordnung stellt sicher, dass die Datenfelder in beiden Systemen korrekt zugeordnet werden, um eine nahtlose und sichere Informationsübertragung zu ermöglichen.
Was sind die wichtigsten Vorteile der Integration von Hibob mit Papaya Global?
Bei der Verwendung von mehr als einem System ist es schwierig, Updates und Änderungen in allen Systemen zu überblicken. Durch die Integration von HiBob mit Papaya können Sie sicher sein, dass alle in HiBob aktualisierten Informationen auch automatisch in Ihrer Papaya-Plattform aktualisiert werden. Es könnte z. B. die E-Mail-Adresse eines Mitarbeiters in HiBob aktualisiert werden, wobei allerdings die E-Mail-Adresse zur Zustellung der Gehaltsabrechnung nicht aktualisiert wird, außer Sie haben die Integration.
Können Mitarbeiterdaten automatisch zwischen Hibob und Papaya Global synchronisiert werden?
Ja. Die Daten werden automatisch ohne manuelles Zutun synchronisiert.
Wie oft wird synchronisiert?
HR-Daten werden täglich mit Delta-Aufzeichnungen von der letzten Durchführung um 7:00 Uhr GMT +1 von Hibob zu Papaya Global synchronisiert. Daten zu bezahltem Urlaub werden am Gehaltsstichtag mit Delta-Aufzeichnungen von der letzten Durchführung um 7:00 Uhr GMT +1 synchronisiert.
Können Personalleiter auswählen, welche Angestellten zu Papaya synchronisiert werden?
Ja, bei der Erstellung einer neuen Berechtigungsgruppe kann man Personen nach Bedingungen auswählen und jene Angestellte herausfiltern, die nicht synchronisiert werden sollen.